2020-04-17
為有效宣傳公司聲音、傳播優秀企業文化故事，4月16日，通威大學光伏學院成功舉行第十三期文化沙龍。通威太陽能中高管團隊攜合肥、成都兩地各體系500余名員工參加學習。
成都公司文化沙龍現場
合肥公司文化沙龍現場
本期文化沙龍的主題是“弘揚匠心精神 助力企業發展”，為緊扣月度活動主題，光伏學院特邀請2018年、2019年榮獲“最美工匠”稱號的員工代表，以弘揚匠心精神、助力企業發展為中心，圍繞“享受奮斗、擁抱危機、防危重安”三大企業文化核心理念，結合自己的親身經歷以及工作生活中對企業文化的理解與感悟展開了全面細致的匠心之路分享，引發在場員工的強烈共鳴和深刻感慨。
最美工匠代表分享環節結束后，主持人對通威集團董事局劉漢元主席的標準化管理講話作了細致深入的閱讀指引，從標準化管理對通威的意義到企業文化落地發展中存在的現狀問題、誠信正一理念的追本溯源，再到行動上怎么做三步方針，理清戰略，制定策略，確定戰術，讓在場的員工深刻理解并認同到“管好細節，堅決執行，不找借口，是最高的企業和組織運行方式”，通過本次學習劉主席講話內容，更加堅定全員在今后工作中建立標準意識，質量意識的強烈信念，以不打折扣的執行力去實現更遠大的目標！
最后，本期文化沙龍現場還推出了線上同步話題討論，“匠心是怎樣練成”，邀請公司全體員工就身邊的匠人、匠事、匠心之路展開討論，這也是今年企業文化建設的創新之舉，從多方途徑了解員工的真實想法及其周邊事跡，通過文化的單向引導與雙向輸出幫助廣大員工熟知企業文化內容，積極踐行標準化管理，進一步推動公司文化建設向更優發展。活動結束后短短10分鐘內，留言即達上百條。
后續，通威大學光伏學院還將持續完善企業文化建設，創新企業文化落地方式，做到期期有主題，月月有新意，讓全員深刻理解公司的使命、愿景、核心價值觀，充分發揮企業文化鑄魂、立道、塑形功效，傳承通威的文化魅力引領太陽能飛速發展持續領先！